На фоне жалоб таджикских мигрантов в России на безработицу и сокращение доходов, таджикские эксперты прогнозируют, что несмотря на все трудности, возвращаться мигрантам некуда. Но, вместе с тем, рекомендуют властям предпринять срочные меры по переориентации рынка труда.

 

Абдумалик Кодиров, журналист:

- Мне, кажется, да, возвращения трудовых мигрантов стоит ожидать. Конечно, это не будет массовое возвращение, но какой-то процент, скажем 20-25%, наших трудовых мигрантов вернутся.

Причина ясна: западные санкции, чтобы не говорили российские власти, сильно ударят по экономике РФ, особенно по строительному сектору, в котором больше всего заняты наши сограждане.

Кроме того, возросшая безработица заставит россиян заниматься той низкооплачиваемой деятельностью, за которую они раньше брезговали браться, то есть убирать мусор, копать туалеты, мыть посуду… А это – сокращение рабочих мест для трудовых мигрантов.

Абдумалик Кодиров
Фото: Соцсети

Кроме того, падение курса рубля также будет способствовать тому, что Россия станет менее привлекательной для трудовых мигрантов из Таджикистана, которые, возможно, переориентируются на Казахстан, Турцию или другие страны (в прошлом году были случаи вывоза наших трудовых мигрантов в Англию, Польшу и другие европейские страны).

Возвращаться будут, в первую очередь, те, кто занимается неквалифицированным трудом – разнорабочие, курьеры, водители такси, маршруток, рабочие муниципальных служб. То есть те, кого легко могут заменить такие же люди, но с российским гражданством.

Специалистов российские власти будут удерживать любым способом, ибо своих (российских) у них и так не хватало, а тут еще и война с Украиной, из-за чего огромное количество «думающих» россиян «утекли» из страны (да и дальше будут «утекать») – кто по причине несогласия с политикой правительства, кто из-за кризиса и отсутствия перспектив. Их места будут заполнять приезжими специалистами.

Что касается наших властей, то им, конечно же, нужно думать, что с этими возвращающимися трудовыми мигрантами делать. Нужно принимать какие-то краткосрочные и долгосрочные программы по созданию рабочих мест.

Краткосрочные – для того, чтобы как-то трудоустроить этот поток сейчас или хотя бы оказать помощь их семьям, чтобы не было социального взрыва.

Все наши соседи, чьи граждане также ездили в трудовую миграцию в Россию, в срочном порядке принимают какие-то превентивные программы, и только мы пока молчим (или, если принимаем, то «втихаря»).

Сейчас наступил такой момент, когда правительству, как воздух, нужна консолидация с гражданским обществом, чтобы разработать такую программу.

Необходимо привлечь сюда международные финансовые институты, чтобы они профинансировали такие программы. Нужно на время отказаться от всяких ненужных расходов, типа «иди харбуза», «иди каду» или строительства очередного «самого большого» здания и т.д.

Деньги можно направить на льготные кредиты малому бизнесу, чтобы он создавал новые рабочие места.

Долгосрочные – для того, чтобы диверсифицировать потоки трудовой миграции и перестать зависеть только от российского рынка труда. Почему мы не можем договориться с той же самой Южной Кореей, куда едут на работу многие наши соседи из Узбекистана?

Нужно учитывать будущие перспективы и готовиться к ним. Взять хотя бы ту же самую Украину, которую сейчас разрушают российские самолеты и ракеты. Война все равно рано или поздно закончится, и Украину будут восстанавливать «всем миром». И тогда там понадобятся миллионы рабочих рук, особенно строителей. Это тоже «пища для размышления» для наших чиновников.

Да и «оцивилизовывание» нашей трудовой миграции не помешало бы; а то у нас она какая-то «дикая». Посмотрите на те же самые Филиппины – у них почти вся экономика держится на трудовой миграции. Однако она у них организована на очень высоком уровне; почему бы нам не поучиться у них? Почему мы не можем организовать подготовку кадров на уровне, которые могут быть годными для работы в европейских странах?

Если у государства нет сил и средств, чтобы заняться такой подготовкой, тогда разрешите частному сектору заняться этим.

 

Абдулло Давлатов, врач, эмигрировавший в Россию:

- Вряд ли произойдёт массовый исход мигрантов из России. Сложившаяся ситуация оказывает отрицательное влияние не только на российскую финансово-экономическую систему, но, возможно, ощутимее ударит по странам-донорам трудовых ресурсов. Ибо их экономика сильно привязана к денежным потокам тех же мигрантов.

С другой стороны, сейчас РФ мобилизует все силы на развитие собственного производства и развития сельского хозяйства и активизирует процессы создания новых объектов, где будут востребованы рабочие силы. Так, что для мигрантов появятся новые возможности.

Абдулло Давлатов
Фото: Соцсети

Правда, уровень зарплаты будет низким из-за сильного падения курса рубля. Может быть, по этой причине некоторые будут перебираться в более успешные и не санкционные страны. Но, таких будет не много.

Я не думаю, что у правительства Таджикистана имеются ресурсы и возможности быстро менять ситуацию. Разве, что активизировать работу соответствующих структур (МИД, Минтруд и т.д.) в направлении поиска новых рынков. Например, Ближний Восток, Юго-Восточная Азия, Канада и т.д. По-моему, посольство Великобритании с Минтрудом уже производят набор мигрантов для сельхозработ.

К сожалению, в России таджикские общественные объединения не эффективны. А так, совместно с властями Таджикистана в нынешних условиях могли бы быстро организовать сеть фермерских хозяйств, производство сельхозпродукции, мясо-молочной продукции, которые сейчас очень востребованы. В этом случае, могли бы появиться десятки тысяч рабочих мест в самой России.

Таджикистану нужно менять ориентиры и больше уделять внимания развитию IT технологий. Лично я уверен, что у нашего народа достаточно генетической интеллектуальной мощи!

Нужна реформа образования, чтобы меньше говорили о бороде и хиджабах, меньше читали стихи и танцевали, а больше ориентировали молодёжь на современные технологические и IT ресурсы.

Кстати, я в 2005 году в открытом письме просил президента Таджикистана больше уделять внимания образованию, ибо для Таджикистана это жизненно необходимо! Письмо было опубликовано в газете «Миллат».

И еще, для примера: население Бангладеша больше населения России – более 170 млн человек! А территория сравнима с территорией Таджикистана – чуть более 148 квадратных километра. Живут же? Более того, во многих странах, в том числе, в РФ, бангладешцы в основном заняты современными технологиями.

 

Рахмон Ульмасов, доктор экономических наук, профессор:

- Миграция попала в турбулентную ситуацию во время российско-украинских событий. Чтобы мы не говорили, эта война или спецоперация, в первую очередь, задевает трудовых мигрантов.

Но хочу начать с того, что мы должны понять и довести до российского общества простую истину. Мигранты не занимают рабочие места российских граждан, наоборот, именно мигранты создадут рабочие места в России! Понимаете, это совсем новая формула.

Во время и после спецопераций первый мощный удар будет направлен против трудовых мигрантов. Огромное количество беженцев из Украины будут заполнять российский рынок труда, оттесняя мигрантов из республик Центральной Азии. Российский работодатель будет опираться на мигрантов славянского происхождения. Кроме того, изучение общественного мнения в России показывает ежегодный рост антиэмигрантских настроений и мигрантофобии.

Рахмон Ульмасов
Фото: Соцсети

Что касается непосредственно вопроса – можно ожидать массового возвращения наших граждан.

Уже формировался новый тип таджикского трудового мигранта, который достаточно гибко и быстро может приспособиться к ситуациям, возросшим требованиям современного производства, легко передвигаться, быть достаточно гибким в контактах с другими группами работников.

По моему убеждению, массового возвращения не будет. Почему?

Во-первых, цены на авиабилеты очень высокие. Во-вторых, емкость рынка труда, что в Узбекистане, что в Таджикистане, что в Кыргызстане достаточно ограничена. В-третьих, после спецопераций в России начнется рост экономики. Почему? Потому что все пустующие рабочие места (под санкциями) надо заполнить, надо строить, переделать, перестраивать и так далее. Для этого нужна рабочая сила.

В ближайшие годы для трудовых мигрантов открываются новые направления. Открывается Украина в новом амплуа. На восстановление Украины мировое сообщество выделит немалую финансовую помощь. Правительству Таджикистана необходимо в срочном порядке заключить договор и организованно направить мигрантов в эту страну.

Второй момент. Правительству необходимо арендовать на 100 лет украинские земли (свободных, опустошенных деревень достаточно много).

Кроме Украины для мигрантов из Таджикистана открываются еще три направления: Казахстан, Беларусь и Афганистан.

Почему Казахстан? Обратимся к фактам. В англоязычном журнале Eurasiaview.com в статье «Десять процентов жителей Казахстана планируют эмигрировать» эксперт по этническим и религиозным вопросам в Евразии Пол Гобл сообщает:

«Эмиграция продолжает опережать иммиграцию в Казахстане, хотя сегодня она не является исключительно этнической: в 1990-х годах большинство выезжавших были славянами, но сейчас многие из них - этнические казахи, (это до январских событий), что всё больше угрожает будущему центральноазиатской страны, потому что выезжающие гораздо более образованные и активные, чем прибывающие».

После январских событий количество желающих выехать за пределы страны на работу, переезд, учеба, заявки на Грин карт увеличились в разы. На сегодняшний день в промышленности, строительстве, аграрном секторе и в других отраслях экономики острая нехватка трудовых ресурсов.

Такая же ситуация в Республике Беларусь.

Что касается того, где могут быть трудоустроены часть мигрантов, которая все же вернется.

Сейчас в Таджикистан делается все для того, чтобы мигранты получили профессию. С помощью международных грантов, в частности, Азиатского банка развития открываются центры для обучения и подготовки кадров. Принимающие страны говорят: Нужные мигранты – обученные мигранты.

С другой стороны, нам надо изучать узбекский опыт по работе с мигрантами, которые возвращаются. Правительство выделяет кредиты, земли, организует специальные курсы для возвращающихся, в некоторых местах выделяют квартиры.

Миграция слабое звено в информационном пространстве и находится в архаичном состоянии. Надо коренным образом пересмотреть информационную обеспеченность и не жалеть для этого сил и средств, соблюдая информационную гигиену.

Миграционным чиновникам нужно научиться обращаться с трудовыми мигрантами «через соцсети».

Важно провести Первый Форум таджикских трудовых мигрантов, успешно работающих за рубежом.

Миграционная политика должна быть гибкой, способной изменять свою конфигурацию и функции для приспособления к новым условиям.

Традиционные формы трудоустройства, я имею в виду ярмарки трудовых мест устарели, надо находить новые формы работы.

Мигрант – это золотой фонд трудоизбыточных стран. Поэтому считаю полезным и эффективным миграционщикам Таджикистана, Узбекистана и Кыргызстана разработать совместный план действий на ближайшие годы. 

Читайте нас в Telegram, Facebook, Instagram, Яндекс.Дзен, OK и ВК.

Свои вопросы, сообщения, видео и фото для Asia-Plus присылайте на Telegram, Whatsapp, Imo по номеру +992 93 792 42 45.